CAPÍTULO 6 Contenido adicional
310
Contenido del estado de información no financiera
Estándar de reporting (GRI) Capítulo Informe Apartado Comentario adicional
CUESTIONES SOCIALES Y RELATIVAS AL PERSONAL
Empleo
Número total y distribución de empleados por sexo, edad, país y clasificación profesional;
102-8
2. UNA COMPAÑÍA PREPARADA PARA EL FUTURO
2.8 UN ENTORNO DE TRABAJO DIVERSO E INCLUSIVO
ANEXO 4. INFORMACIÓN ADICIONAL DE SOSTENIBILIDAD
4.3. UN ENTORNO DE TRABAJO DIVERSO E INCLUSIVO. 4.3.1. Descripción de plantilla
202-2 ANEXO 4. INFORMACIÓN ADICIONAL DE SOSTENIBILIDAD
4.3. UN ENTORNO DE TRABAJO DIVERSO E INCLUSIVO. 4.3.1. Descripción de plantilla
405-1
2. UNA COMPAÑÍA PREPARADA PARA EL FUTURO
2.9. GOBIERNO PARA LIDERAR LA TRANSICIÓN. 2.9.1 Buen gobierno. Selección de los miembros de los órganos de gobierno
2. UNA COMPAÑÍA PREPARADA PARA EL FUTURO
2.8. UN ENTORNO DE TRABAJO DIVERSO E INCLUSIVO. 2.8.2. Cultura corporativa comprometida con la diversidad
ANEXO 4. INFORMACIÓN ADICIONAL DE SOSTENIBILIDAD
4.3. UN ENTORNO DE TRABAJO DIVERSO E INCLUSIVO. 4.3.1. Descripción de plantilla
Número total y distribución de modalidades de contrato de trabajo,
102-8
2. UNA COMPAÑÍA PREPARADA PARA EL FUTURO
2.8 UN ENTORNO DE TRABAJO DIVERSO E INCLUSIVO
ANEXO 4. INFORMACIÓN ADICIONAL DE SOSTENIBILIDAD
4.3. UN ENTORNO DE TRABAJO DIVERSO E INCLUSIVO. 4.3.1. Descripción de plantilla